Junior Vastgoedinspecteur

Heb jij passie voor vastgoedonderhoud en vastgoedverduurzaming en wil jij jezelf ontwikkelen bij een jong en ambitieus bedrijf? Ben je klaar om jouw passie in te zetten voor een duurzame toekomst? Dan heeft Laan35 dé baan voor jou.

Als junior vastgoedinspecteur adviseer je onze opdrachtgevers over het onderhoud van hun vastgoed. Dit doe je door het vastgoed visueel te inspecteren en te bekijken vanuit een duurzaam toekomstgerichte blik. Als junior vastgoedinspecteur inventariseer je alle zaken die een rol spelen bij het onderhouden en financieel in goede staat houden van het pand, en dit verwerk je in een (Duurzaam) Meerjarenonderhoudsplan.

Solliciteren

Wat krijg je?

Brutosalaris tussen de €2.600 en €3.200 per maand (op basis van een fulltime dienstverband)
Aantrekkelijke bonussen op basis van prestatie
Optie tot auto van de zaak
Hybride werken
25 vakantiedagen (met opbouw van 1 dag per jaar in dienst)
Ontwikkelingsmogelijkheden door middel van cursussen, trainen en leermodules
Doorgroeimogelijkheden in salaris en verantwoordelijkheid
Pensioenregeling zonder eigen bijdrage
Fijne collega’s die graag sparren over duurzaamheid tijdens de vrijmibo

Wat neem je mee?

Jij beschikt over een MBO en/of HBO opleidings-, werk- en denkniveau, in de richting Bouwkunde, Real Estate, Built Environment, Bouwmanagement, Werktuigbouwkunde, Assetmanagement of Vastgoed & Makelaardij.
In het bezit van een rijbewijs B
Beheersing van de Nederlandse taal
Passie voor techniek, verduurzaming en/of vastgoed
Bij voorkeur heb je ook ervaring met de NEN2767 en/of andere relevante normeringen voor conditiemeting, echter is dit geen vereiste

Wat ga je doen?

60% inspecties uitwerken
20% inspecties uitvoeren
10% overleggen met opdrachtgever
10% feedback van collegas verwerken

Vragen over de vacature, interesse of gewoon even sparren?

Neem dan contact op met Wessel Zwart

Zo kan je dag eruitzien

08:00 uur
Rijden naar locatie van de inspectie. Inspectie uitvoeren en weer terugrijden naar kantoor of naar huis om eventueel vanuit huis te werken.

11:00 uur
Mail wegwerken en klantvragen behandelen. Overleg met contactpersonen en inplannen inspecties. Evt. ophalen bouwtekeningen bij het archief. Tussendoor contact met collega’s.

12:00 uur
Lunchpauze, met collega’s of thuis

13:00 uur
Nieuwe MJOP’s van voorgaande inspecties uitwerken. Af en toe met collega’s sparren over bepaalde zaken waar je zelf bijv. niet goed uitkomt. Iedereen staat ervoor open om je te helpen.

Je komt een installatie tegen op inspectie die je nog nooit hebt gezien...

Wat doe je?

Waarom Laan35?

Laan35 is geen gewone werkplek; het is een plek waar je echt kunt groeien, zowel persoonlijk als professioneel. We onderscheiden ons op verschillende manieren en hier is waarom jij zou moeten overwegen om deel uit te maken van ons team:

Meegroeien

Onze belangrijkste kernwaarde is meegroeien. Dat betekent dat jij de ruimte krijgt om je te ontwikkelen in de richting van jouw interesses – zolang die aansluiten bij de koers van het bedrijf. Zo werk je niet alleen aan je eigen groei, maar bouw je tegelijk mee aan de ontwikkeling van Laan35.

Wij zijn opzoek naar mensen die zich willen ontwikkelen. Daaronder verstaan we dat je openstaat om nieuwe dingen te leren, je ambitieus en gedreven bent en je het leuk vindt om, naast je eigen groei, bij te dragen aan de groei van het team en bedrijf.

Daarnaast vinden we het belangrijk dat je een professionele houding hebt, open communiceert en vooral: plezier hebt in je werk.

Junior inspecteur
1 tot 2 jaar
Medior inspecteur
1 tot 2 jaar
Projectleider planmatig onderhoud
2 tot 4 jaar
MT-lid

Vastgoedexpertise

In onze trainingen leer je alles over vastgoedonderhoud. Je doet kennis op van levensduren van materialen, leert bouwjaren van gebouw herkennen, leert hoe je onderdelen van gebouwen het best kun isoleren en leert hoe de vastgoedexploitatiesector in elkaar steekt.

Actieve Betrokkenheid

Bij Laan35 draait het niet alleen om werken; je wordt actief betrokken bij de groei van Laan35. We geven je de vrijheid om zelf nieuwe diensten en ideeën uit te werken.

Bonussysteem

Bij Laan35 vinden we dat goed werk beloond dient te worden. Laan35 is daarmee een plek waar je niet alleen carrière kunt maken, maar waar je ook de vruchten kunt plukken van je toewijding.

Carrièrekick-start

Werken bij Laan35 is een kick-start voor je carrière in vastgoed. Vele starters op de arbeidsmarkt zijn je voorgegaan. Je leert alles over gebouwen en krijgt de kans om jezelf snel te ontwikkelen.

Kortom, bij Laan35 krijg je de kans om te leren, te groeien en je carrière naar nieuwe hoogten te brengen. Als je op zoek bent naar een plek waar je echt verschil kunt maken en jezelf kunt ontwikkelen, dan is Laan35 de juiste keuze voor jou.

Over Laan35

Sinds november 2014 helpt Laan35 vastgoedeigenaren en ‑beheerders met advies en begeleiding bij toekomstbestendig vastgoedonderhoud. Wat ons onderscheidt? Wij houden het simpel: geen breed dienstenaanbod, maar we focussen ons op één ding en doen dat goed, namelijk het opstellen van (Duurzame) Meerjarenonderhoudsplannen en het begeleiden van de uitvoering van deze plannen.

Onze kracht zit in onze laagdrempelige manier van communiceren, onze efficiënte werkprocessen en het feit dat we zijn ontstaan vanuit de praktijk. Frederik, de oprichter van Laan35, zat zelf in een VvE en merkte hoe complex techniek en besluitvorming daarover vaak zijn. Zo ontstond het idee voor Laan35.

Onze roots in de praktijk zie je ook terug in ons team. In plaats van een traditioneel team van oudere, mannelijke technici, kiezen wij bewust voor balans. Ons team is jong, divers en kent een open cultuur. Iedereen krijgt de ruimte om te groeien én mee te bouwen aan het bedrijf – meegroeien, noemen wij dat.

Hoofdkantoor in Amsterdam
Gemiddelde leeftijd van 26 jaar
Circa 20 werknemers waarvan 60% man is en 40% vrouw
Geen specifieke dresscode
Hybride en flexibel werk mogelijk
Zelf je arbeidstijden bepalen
Elk kwartaal een spetterend uitje en elke week een overheerlijke, volledig verzorgde lunch!
Open en laagdrempelige cultuur
Veel verantwoordelijkheid

Meer over Laan35 als werkgever

Solliciteer

Vul het formulier in en je hoort binnen 2 werkdagen van ons!

1e gesprek

We kijken of er een klik is, introduceren de functie en kijken samen of dit bij jou past.

Business case

We vragen je een korte businesscase te maken. Hierbij houden we een aantal casussen tegen je aan die je tegen komt in je dagelijks werk.

2e gesprek

We bespreken de business case en duiken dieper in de inhoud van de functie.

Aanbod

We doen een aanbod, stemmen je startdatum af en je maakt kennis met je opleider.

Ik wil meer weten Solliciteer nu

Binnen welke functie ga jij jezelf ontwikkelen?

Stagiair(e) vastgoedinspecteur

Bouwkundige stage (met kennis) om nooit te vergeten...

Locatie: Amsterdam
Salarisindicatie: €600
Aantal uur: 32-40

Lees meer

Verduurzamingsadviseur

Ben jij er klaar voor om VvE's gereed te maken voor 2050?

Locatie: Amsterdam
Salarisindicatie: €3.250 tot €4.250
Aantal uur: 32-40

Lees meer

Medior Vastgoedinspecteur

Toe aan de volgende stap in je carrière binnen het vastgoed? Wij zoeken jou!

Locatie: Amsterdam
Salarisindicatie: €3.000 tot €3.900
Aantal uur: 32-40

Lees meer